Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género

Dania Guadalupe Peña
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de clase para Formación cívica y ética en una escuela de secundaria técnica de segundo grado


Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género


Objetivo (PDA): Elaborar juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realizar propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas


Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Rúbrica para evaluar la participación activa en el debate y argumentación de juicios éticos.

  2. Cuestionario de preguntas cortas sobre la aplicación de la igualdad en la vida diaria.


Enfoque: Inclusión y igualdad de género


Sesión 1:
Fase de inicio (10 minutos):



  • Saludo y revisión de la tarea anterior, que consistió en investigar sobre situaciones de injusticia y discriminación en el ámbito escolar.

  • Reflexión sobre la importancia de la igualdad sustantiva, la interculturalidad y la perspectiva de género en la sociedad actual.


Fase de desarrollo (30 minutos):



  • Exposición de un caso ficticio que involucre situaciones de injusticia y discriminación en una escuela.

  • Formación de grupos de trabajo y asignación del caso a cada grupo.

  • Los grupos deberán analizar el caso, identificar los problemas de injusticia y discriminación presentes y proponer posibles soluciones congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Fase de cierre (10 minutos):



  • Presentación de las propuestas de cada grupo.

  • Discusión y debate sobre las diferentes soluciones planteadas.

  • Re