Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.

Guadalupe Salazar
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Participa en acciones dirigidas a reducir brechas de desigualdad para promover y fortalecer la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Objetivo: Participar en acciones dirigidas a reducir brechas de desigualdad para promover y fortalecer la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas


Duración: 4 sesiones de 50 minutos cada una


Enfoque: Inclusión y Interculturalidad crítica


Problema: Los parvulos desconocen qué implica practicar los valores para un desarrollo sustentable.


Sesión 1:


Fase de inicio:



  • Presentación del problema: Los alumnos se les presentará el problema que se abordará durante las siguientes sesiones, destacando la importancia de practicar valores para un desarrollo sustentable.

  • Motivación: Se realizará una actividad inicial para despertar el interés y la motivación de los alumnos, como por ejemplo una breve dinámica o una historia relacionada con la temática.


Fase de desarrollo:



  • Exposición teórica: Se brindará una introducción teórica sobre el concepto de igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género. Se explicará la importancia de promover la igualdad en la sociedad y las diferentes dimensiones que implica.

  • Análisis de casos: Los alumnos trabajarán en pequeños grupos para analizar casos reales de desigualdad y discriminación, relacionados con la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género. Se les pedirá que identifiquen las brechas de desigualdad presentes en cada caso y propongan posibles acciones para reducirlas.


Fase de cierre:



  • Puesta en común: Cada grupo compartirá sus conclusiones y propuestas de acciones para reducir las brechas de desigual