Estilos de vida activos y saludables.

MARTHA CEDILLO
Ubicación curricular
Contenido Estilos de vida activos y saludables.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Diseña alternativas que fomenten la práctica de estilos de vida activos y saludables, a partir del análisis de comportamientos que ponen en riesgo la salud, para hacer frente a problemas asociados con el sedentarismo.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
  • Vida saludable

Plan de clase

Planeación de clase de Educación Física para alumnos de Secundaria 3º: Estilos de vida activos y saludables


Objetivo (PDA): Diseñar alternativas que fomenten la práctica de estilos de vida activos y saludables, a partir del análisis de comportamientos que ponen en riesgo la salud, para hacer frente a problemas asociados con el sedentarismo.


Metodología: Aprendizaje servicio


Tema interdisciplinar: Los alumnos no llevan una vida saludable


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una


Fase 1: Inicio (10 minutos)



  • Saludo inicial y presentación del tema: Estilos de vida activos y saludables.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre las características de un estilo de vida saludable.

  • Proyección de imágenes o videos que muestren los efectos negativos del sedentarismo en la salud.


Fase 2: Desarrollo (30 minutos)


Sesión 1:



  • Introducción al aprendizaje servicio: Explicación de qué es y cómo se lleva a cabo el aprendizaje servicio.

  • Formación de equipos de trabajo.

  • Asignación de una problemática relacionada con el tema interdisciplinar: Los alumnos no llevan una vida saludable.


Sesión 2:



  • Investigación en equipos sobre la problemática asignada.

  • Análisis de comportamientos que ponen en riesgo la salud de los alumnos.

  • Identificación de alternativas para fomentar estilos de vida activos y saludables.


Sesión 3:



  • Diseño de acciones concretas para abordar la problemática identificada.

  • Planificación de la ejecución de las acciones.

  • Organización de los materiales y recursos necesarios.


Sesión 4:



  • Implementación de las acciones diseñadas por los equipos.

  • Monitoreo y registro de los resultados obtenidos.

  • Reflexión en grupo sobre los aprendizajes adquiridos