Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género
Roy Cardoso
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
Planeación de clase: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género
Sesión 1:
Inicio:
- Saludo y presentación del tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
- Realizar una lluvia de ideas con los alumnos sobre qué entienden por interculturalidad, inclusión y perspectiva de género.
Desarrollo:
- Introducir el concepto de interculturalidad, explicando que se refiere al reconocimiento, respeto y valoración de la diversidad cultural presente en una sociedad.
- Presentar casos de discriminación y falta de igualdad sustantiva en diferentes contextos interculturales, como el ámbito educativo, laboral y social.
- Promover una reflexión en grupo sobre las consecuencias negativas de la discriminación y la importancia de la igualdad sustantiva.
- Realizar actividades de debate y discusión en grupos pequeños, donde los alumnos analicen distintos problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva.
Cierre:
- Puesta en común de las conclusiones obtenidas en los grupos en relación con la igualdad sustantiva y la interculturalidad.
- Aclaración de dudas y preguntas por parte de los alumnos.
- Tarea: Investigar y recopilar ejemplos de acciones concretas que promuevan la interculturalidad y la perspectiva de género en diferentes ámbitos.
Sesión 2:
Inicio:
- Recordar brevemente lo tratado en la sesión anterior.
- Presentar los ejemplos de acciones concretas que promueven la interculturalidad y la perspectiva de género.
- Realizar una discusión en grupo sobre la importancia de estas acciones y cómo podrían ayudar a fortalecer la inclusión.
Desarrollo: