Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
MARCO ANTONIO DEL
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Comunidad
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Planeación de clase:
Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Objetivo: Elaborar juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realizar propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.
Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una.
Sesión 1:
Inicio:
- Presentar el tema de la clase y su importancia en la sociedad actual.
- Realizar una lluvia de ideas sobre qué entienden los alumnos por igualdad sustantiva, interculturalidad, inclusión y perspectiva de género.
- Mostrar ejemplos de situaciones de injusticia y discriminación relacionadas con la inclusión y la perspectiva de género en la comunidad.
Desarrollo:
- Formar grupos de trabajo y proporcionarles un caso o situación problemática sobre la injusticia en la inclusión y la perspectiva de género en la comunidad.
- Invitar a los grupos a analizar la situación y plantear preguntas que les ayuden a comprender mejor el problema.
- Proporcionar recursos (textos, videos, testimonios, etc.) para que los alumnos investiguen y recopilen información relevante sobre el tema.
- Guiar a los grupos para que identifiquen los valores éticos y los principios de igualdad sustantiva, inclusión, interculturalidad y perspectiva de género implicados en la situación problemática.
- Pedir a cada grupo que elabore juicios éticos sobre la problemática y proponga acciones concretas que promuevan la igualdad sustantiva, la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Cierre:
- Invitar a los grupos a comparti