Situaciones de discriminación en la escuela, la comunidad, la entidad y el país, sobre la diversidad de género, cultural, étnica, lingüística, social, así como sobre rasgos físicos, desarrollo cognitivo y barreras de aprendizaje, y participación en ámbitos de convivencia, para la promoción de ambientes igualitarios, de respeto a la dignidad humana y a los derechos de todas las personas.
Roger- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Tema: Situaciones de discriminación en la escuela, la comunidad, la entidad y el país, sobre la diversidad de género, cultural, étnica, lingüística, social, así como sobre rasgos físicos, desarrollo cognitivo y barreras de aprendizaje, y participación en ámbitos de convivencia, para la promoción de ambientes igualitarios, de respeto a la dignidad humana y a los derechos de todas las personas.
Objetivo (PDA): Analizar e identificar en el aula, la escuela, la comunidad y la entidad, situaciones de discriminación y exclusión por motivo de diversidad de género, física, sensorial, intelectual, mental, cultural, étnica, lingüística o social.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.
Secuencia didáctica:
Sesión 1 (45 minutos):
Título: Reconociendo la diversidad en nuestra comunidad.
Actividades:
- Presentación del tema: Iniciar la clase con una breve explicación sobre la importancia de reconocer y respetar la diversidad en la comunidad.
- Lluvia de ideas: Invitar a los alumnos a compartir situaciones de discriminación que han presenciado o experimentado en la escuela, la comunidad o la entidad.
- Reflexión en grupos: Dividir a los alumnos en grupos y proporcionarles una lista de situaciones de discriminación para que analicen y discutan en base a su experiencia personal.
- Puesta en común: Cada grupo compartirá sus reflexiones y conclusiones con toda la clase.
- Actividad creativa: Solicitar a los alumnos que diseñen un cartel o dibujo que promueva la inclusión y el respeto a la diversidad en la comunidad.
- Cierre: Reflexionar sobre las conclusiones obtenidas durante la sesión y enfatizar la importancia de promover ambientes igualitarios.
Sesión 2 (45 minutos):