Introducción al tema de equidad de género y sensibilización sobre la diversidad de identidades

Yair Gustavo Aguilar
Ubicación curricular
Contenido Equidad de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reflexiona sobre situaciones asociadas con la diversidad de identidades y género, para proponer acciones en contra de la discriminación.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Sesión 1: Introducción al tema de equidad de género y sensibilización sobre la diversidad de identidades


Objetivo de la sesión: Reflexionar sobre situaciones asociadas con la diversidad de identidades y género, para proponer acciones en contra de la discriminación.


Duración: 45 minutos


Secuencia didáctica:



  1. Inicio (10 minutos)



    • Dar la bienvenida a los alumnos y crear un ambiente de confianza.

    • Presentar brevemente el tema de la equidad de género y su importancia.

    • Explicar que se trabajará con el libro de igualdad de género para profundizar en el tema.

    • Realizar una lluvia de ideas sobre las situaciones en las que los alumnos han observado discriminación o desigualdad de género.



  2. Actividad de sensibilización (20 minutos)



    • Proyectar imágenes que representen diferentes identidades y expresiones de género.

    • Pedir a los alumnos que observen detenidamente las imágenes y reflexionen sobre cómo se sienten al verlas.

    • Fomentar la participación de los alumnos y promover el respeto hacia las diferentes identidades de género que se presenten en las imágenes.



  3. Debate y reflexión (15 minutos)



    • Iniciar un debate sobre la importancia de respetar y valorar la diversidad de identidades y géneros.

    • Plantear preguntas que promuevan la reflexión, como: ¿Por qué es importante respetar a las personas independientemente de su género? ¿Qué acciones podemos llevar a cabo para combatir la discriminación de género en nuestra escuela y comunidad?

    • Anotar las respuestas de los alumnos en el pizarrón para generar un listado de posibles acciones contra la discriminación.




Sesión 2: Acciones contra la discriminación de género


Objetivo de la sesión: Pr