Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de la paz
Virginia Gomez- Inclusión
Plan de clase
Planeación de clase: Personas, grupos y organizaciones a favor de la cultura de la paz
Tema: Valora las acciones que personas, grupos u organizaciones han realizado en México y América Latina para resolver los conflictos territoriales, políticos y sociales de manera no violenta y a favor de la cultura de paz.
Objetivo PDA: Valora las acciones que personas, grupos u organizaciones han realizado en México y América Latina para resolver los conflictos territoriales, políticos y sociales de manera no violenta y a favor de la cultura de paz.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Problema interdisciplinar: Falta de interés por el trabajo en equipo y empatía por parte de los alumnos.
Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una.
Fases de cada sesión: Inicio, Desarrollo y Cierre.
Enfoque: Inclusión.
Sesión 1:
Inicio:
- Presentación del tema y del problema a los alumnos.
- Generar una lluvia de ideas sobre lo que entienden por cultura de paz.
- Realizar una dinámica de integración para fomentar el trabajo en equipo y la empatía entre los alumnos.
Desarrollo:
- Mostrar a los alumnos ejemplos de conflictos territoriales, políticos y sociales en México y América Latina.
- Organizar a los alumnos en grupos y asignarles un conflicto específico para investigar.
- Indicar a los grupos que busquen información sobre acciones no violentas y a favor de la cultura de paz que se han llevado a cabo para resolver ese conflicto.
- Proporcionar recursos bibliográficos y en línea para que los grupos realicen su investigación.
Cierre:
- Cada grupo presenta sus resultados de investigación al resto de la clase.
- Fomentar la reflexión y el debate sobre las acciones no violentas y a fa