Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Carmen Samaniego
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Grado: 6º de Primaria


Objetivo: Valora sus experiencias acerca de las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse en determinadas situaciones, para favorecer su comprensión, el ejercicio de la empatía y el logro de metas.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1: Introducción al tema y reflexión sobre la empatía



  • Presentar el tema "Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse" a través de una breve explicación y ejemplos.

  • Realizar una actividad de reflexión sobre la empatía, preguntando a los alumnos qué significa para ellos y cómo se sienten cuando alguien muestra empatía hacia ellos.

  • Actividad de grupo: Los alumnos deben compartir situaciones en las que hayan mostrado empatía hacia alguien más. Pueden escribirlo en una hoja o contar su experiencia al resto del grupo.


Sesión 2: Expresión de las emociones



  • Realizar una dinámica de expresión de emociones, en la que los alumnos deben representar diferentes emociones a través de gestos, movimientos o palabras.

  • Actividad individual: Los alumnos deben escribir en un papel una emoción que hayan experimentado recientemente y explicar cómo la expresaron.


Sesión 3: Identificación de características personales



  • Presentar una lista de características personales, como amabilidad, responsabilidad, honestidad, entre otras. Explicar el significado de cada una.

  • Actividad en parejas: Los alumnos deben entrevistarse mutuamente para identificar tres características personales de su compañero/a y luego compartirlo con el resto del grupo.


Sesión 4: Aprendizaje servicio



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