Fomentando una cultura de paz y resolución pacífica de conflictos
Silvia Salmerón
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Valora la resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo y gestiona estrategias de participación y transformación social hacia una cultura de paz.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
Título de la clase: Fomentando una cultura de paz y resolución pacífica de conflictos
Objetivo (PDA): Valora la resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo y gestiona estrategias de participación y transformación social hacia una cultura de paz.
Tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de la paz.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Interdisciplinariedad: Atender al problema de ciudadanos pacifistas y ecologistas.
Duración: 1 sesión de 50 minutos
Fases de la clase:
Inicio (10 minutos):
- Saludo y motivación: Explicar a los alumnos la importancia de aprender a resolver conflictos de manera pacífica y cómo esto contribuye a una cultura de paz.
- Pregunta generadora: Presentar la siguiente pregunta a los alumnos: "¿Cómo podemos fomentar una resolución pacífica de conflictos sociales y políticos en México y el mundo?"
- Realizar una lluvia de ideas, en la que los alumnos anoten todas las respuestas posibles a la pregunta generadora en sus cuadernos.
Desarrollo (30 minutos):
- Formación de equipos: Dividir a los alumnos en equipos de 4 o 5 integrantes.
- Presentación del problema: Entregar a cada equipo una situación problemática relacionada con conflictos sociales y políticos en México y el mundo, en la que se evidencie la necesidad de resolverlos de manera pacífica.
- Investigación y análisis: Los equipos deberán investigar y analizar la situación problemática asignada, identificando las causas y consecuencias, así como las posibles estrategias de resolución pacífica.
- Diseño de estrategias: Cada equipo deberá diseñar una estrategia concreta que promueva la resolución pacífica del conflicto planteado, consi