Descripción de personas, lugares, hechos y procesos.

Juan Carlos Pacheco
Ubicación curricular
Contenido Descripción de personas, lugares, hechos y procesos.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Planea, escribe, revisa y corrige textos donde describe, de manera lógica, procesos con los que tiene cierta familiaridad.
Metodología Proyecto comunitario
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Pensamiento crítico
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Nombre del proyecto: Descubriendo el mundo a través de la descripción de personas, lugares, hechos y procesos.


Objetivo general: Desarrollar habilidades de escritura en los alumnos de 4º grado de primaria, a través de la descripción lógica de procesos con los que tienen cierta familiaridad.


Objetivo específico: Promover la comprensión de la importancia de las actividades de las personas, lugares, hechos y procesos.


Duración: 2 sesiones de 45 minutos cada una.


Secuencia didáctica:


Sesión 1:



  1. Inicio (5 minutos)



    • Saludo a los alumnos y explicación del tema a trabajar.

    • Presentación del problema: Los alumnos no comprenden la importancia de las actividades de las personas.

    • Motivar la reflexión y la importancia de comprender las actividades de las personas en la sociedad.



  2. Actividad introductoria (10 minutos)



    • Realizar un juego de adivinanzas donde los alumnos tengan que describir personas, lugares, hechos y procesos.

    • Fomentar la participación y el pensamiento crítico.



  3. Desarrollo (25 minutos)



    • Explicación del concepto de descripción y cómo se aplica a personas, lugares, hechos y procesos.

    • Mostrar ejemplos claros y sencillos de descripciones de procesos cotidianos para que los alumnos los identifiquen.



  4. Aplicación (5 minutos)



    • Pedir a los alumnos que elijan un proceso que les resulte familiar (ejemplo: preparar un sandwich) y lo describan por escrito de manera lógica.

    • Brindar apoyo individual y en parejas para el desarrollo de la actividad.



  5. Cierre (5 minutos)



    • Realizar una breve sesión de retroalimentación y resolución de dudas.

    • Reafirmar la importancia de comprender las actividades de las personas en la socie