El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz

Juana Cruz Orozco
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Propone distintas formas de resolver conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina, para generar estrategias de mediación desde la cultura de paz.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Interculturalidad crítica
  • Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura

Plan de clase

Tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz


Objetivo (PDA): Propone distintas formas de resolver conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina, para generar estrategias de mediación desde la cultura de paz.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una


Enfoque: Interculturalidad crítica y Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Rubrica de participación y trabajo en equipo, que evalúe la capacidad de los alumnos para proponer soluciones pacíficas a los conflictos planteados.

  2. Ensayo reflexivo sobre la importancia de la cultura de paz para la resolución de conflictos sociales y políticos.


Sesión 1:


Inicio:



  • Presentación del tema: "El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz".

  • Activación de conocimientos previos a través de una lluvia de ideas sobre qué entienden los alumnos por conflicto y cultura de paz.

  • Presentación del problema: "Cómo resolver conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina desde la cultura de paz".


Desarrollo:



  • Formación de equipos de trabajo.

  • Investigación y análisis de casos de conflictos sociales y políticos ocurridos en México y América Latina. Los casos pueden ser asignados o seleccionados por los propios alumnos.

  • Identificación de las causas y consecuencias de cada conflicto.

  • Reflexión y discusión en equipo sobre cómo se podrían haber resuelto estos conflictos desde la cultura de paz.

  • Elaboración de propuestas de mediación para cada caso, considerando la cultura de paz como estilo de vida.


Cierre:



  • Presentación en plenaria de la