Introducción al tema de las entrevistas

Jonathan Gómez
Ubicación curricular
Contenido Entrevistas con personas de la comunidad para conocer diversos temas.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce las características de la entrevista y sus propósitos.
Metodología Proyecto comunitario
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Apropiación de las culturas a través de la lectura y la escritura

Plan de clase

Sesión 1: Introducción al tema de las entrevistas (45 minutos)


Objetivo: Reconocer las características de la entrevista y sus propósitos.


Actividades:



  1. Iniciar la clase con una lluvia de ideas sobre qué es una entrevista y para qué se utiliza.

  2. Mostrar ejemplos de entrevistas en diferentes medios (periódicos, revistas, programas de televisión, etc.).

  3. Explicar las características principales de una entrevista: preguntas y respuestas, entrevistador y entrevistado, propósito de obtener información, etc.

  4. Realizar una actividad en la que los alumnos formen parejas y se entrevisten mutuamente. Después, compartir las respuestas obtenidas en grupo.

  5. Reflexionar en grupo sobre los propósitos de una entrevista y cómo pueden ser útiles para conocer diversos temas.

  6. Asignar una tarea para la siguiente sesión: investigar sobre un tema de interés y preparar una lista de preguntas para realizar una entrevista.


Sesión 2: Preparación de la entrevista (45 minutos)


Objetivo: Aplicar los conocimientos adquiridos para preparar una entrevista.


Actividades:



  1. Revisar en grupo las listas de preguntas que los alumnos han preparado para la entrevista.

  2. Discutir sobre la importancia de tener preguntas claras y específicas.

  3. Explicar la importancia de investigar sobre el tema de la entrevista antes de realizarla.

  4. Realizar una actividad en la que los alumnos, en parejas, investiguen más sobre su tema de interés utilizando fuentes como libros, internet o entrevistas con personas de la comunidad.

  5. Guiar a los alumnos para que seleccionen las preguntas más relevantes y adecuadas para su entrevista.

  6. Asignar una tarea para la siguiente sesión: practicar la entrevista con un