Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Job Emmanuel Ramirez
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Promueve el entendimiento mutuo y la toma de decisiones, considerando formas de ser, pensar, actuar y relacionarse ante diferentes situaciones y contextos, para lograr un mayor bienestar personal y social.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
- Igualdad de género
Plan de clase
Clase: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Nivel: Secundaria 3º
Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Objetivo (PDA): Promover el entendimiento mutuo y la toma de decisiones, considerando formas de ser, pensar, actuar y relacionarse ante diferentes situaciones y contextos, para lograr un mayor bienestar personal y social.
Metodología: Aprendizaje servicio
Enfoque: Pensamiento crítico y igualdad de género
Duración: 1 sesión de 50 minutos
Fase 1: Inicio (10 minutos)
- Saludo y presentación del tema: "Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse".
- Actividad de sensibilización: Mostrar imágenes de personas de diferentes edades, géneros y culturas realizando diversas actividades. Pedir a los alumnos que reflexionen y compartan en pequeños grupos qué piensan sobre las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse de cada una de estas personas.
- Puesta en común de las reflexiones y conclusiones obtenidas por los grupos.
Fase 2: Desarrollo (30 minutos)
- Presentación del problema: "Muchos alumnos no tienen un plan de vida". Explicar la importancia de tener metas y objetivos claros en la vida para alcanzar el bienestar personal y social.
- Actividad de investigación y reflexión: Dividir a los alumnos en grupos y asignarles la tarea de investigar sobre diferentes profesiones y oficios. Cada grupo deberá recopilar información sobre las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse de las personas que ejercen dichas profesiones u oficios.
- Elaboración de un informe por parte de cada grupo, en el que se describan las formas de ser, pensar, actuar y relacionarse de las personas investigadas, así como las competencias y habilidades necesarias para desempe