Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones

CARLOS MARIO PALMA
Ubicación curricular
Contenido Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reflexiona sobre cómo los sentimientos se construyen a partir de ideas y experiencias, para la toma de decisiones asertivas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Vida saludable

Plan de clase

Planeación de clase: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones


Objetivo (PDA): Reflexiona sobre cómo los sentimientos se construyen a partir de ideas y experiencias, para la toma de decisiones asertivas.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración de la clase: 5 sesiones de 50 minutos cada una


Tema Transversal: Sentimientos y toma de decisiones


Enfoque: Inclusión y vida saludable


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Cuestionario de reflexión sobre los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.

  2. Lista de verificación de habilidades para la toma de decisiones asertivas.


Sesión 1: Introducción al tema y autoconocimiento emocional
Inicio:



  • Saludo y presentación del tema: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.

  • Pregunta motivadora: ¿Cómo crees que tus sentimientos influyen en las decisiones que tomas?


Desarrollo:



  • Actividad 1: Dinámica de presentación de emociones. Los estudiantes deberán representar una emoción y explicar qué la causa.

  • Actividad 2: Charla sobre autoconocimiento emocional. Los alumnos reflexionarán sobre cómo identificar y comprender sus propios sentimientos.


Cierre:



  • Discusión en grupo sobre la importancia del autoconocimiento emocional para la toma de decisiones asertivas.

  • Asignación de tarea: Los estudiantes deberán reflexionar sobre una situación en la que sus sentimientos influyeron en una decisión que tomaron.


Sesión 2: Reconociendo las experiencias que generan sentimientos
Inicio:



  • Repaso de la sesión anterior y retroalimentación de la tarea asignada.

  • Pregunta motivadora: ¿Qué experiencias crees que generan sentimientos más intensos?


Desarrollo:



  • Actividad 1: Juego de roles. Lo