Diálogo para la toma de acuerdos y el intercambio de puntos de vista
Alejandro Quiñones
Ubicación curricular
Contenido Diálogo para la toma de acuerdos y el intercambio de puntos de vista
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Intercambia información, practica la escucha activa, empatía y/o negociación y toma acuerdos.
Metodología Proyecto comunitario
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Planeación de clase para trabajar en Aula: Diálogo para la toma de acuerdos y el intercambio de puntos de vista
Tema: Diálogo para la toma de acuerdos y el intercambio de puntos de vista
Objetivo PDA: Intercambiar información, practicar la escucha activa, empatía y/o negociación, y tomar acuerdos.
Metodología: Proyecto comunitario
Interdisciplinariedad: Atender al problema de falta de integración grupal
Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una
Enfoque: Inclusión y pensamiento crítico
Secuencia didáctica:
Sesión 1 (Integración grupal)
- Presentación de la actividad y los objetivos.
- Dinámica de integración grupal: "El hilo invisible". Los alumnos formarán un círculo y se pasará un ovillo de lana mientras cada uno comparte algo sobre sí mismo. Al final, se creará una red que represente la conexión entre todos.
- Reflexión y diálogo grupal: ¿Cómo nos sentimos al formar parte de un grupo unido? ¿Qué beneficios tiene la integración grupal?
Sesión 2 (Escucha activa)
- Repaso de la sesión anterior y de los objetivos.
- Actividad de escucha activa: Los alumnos formarán parejas y se sentarán frente a frente. Uno será el emisor y el otro el receptor. El emisor contará una historia breve y el receptor deberá prestar atención y hacer preguntas al final. Luego, cambiarán los roles.
- Reflexión y diálogo grupal: ¿Cómo nos sentimos cuando alguien nos escucha de manera activa? ¿Qué habilidades se necesitan para practicar la escucha activa?
Sesión 3 (Empatía)
- Repaso de la sesión anterior y de los objetivos.
- Juego de roles: Los alumnos formarán pequeños grupos y se les asignará un escenario conflictivo (por ejemplo, un grupo de amigos que no se ponen de acuerdo so