Grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles.

ANA PALOMA AYALA
Ubicación curricular
Contenido Grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Argumenta sobre el derecho a pertenecer a una cultura, grupo social, económico, ideológico, sexual o de género, entre otros, para exigir el respeto a las identidades juveniles.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase


Tema: Grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles.


Objetivo (PDA): Argumentar sobre el derecho a pertenecer a una cultura, grupo social, económico, ideológico, sexual o de género, entre otros, para exigir el respeto a las identidades juveniles.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una.


Fase 1: Inicio (10 minutos)



  • Saludo y presentación del tema.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre qué es una identidad juvenil y qué factores influyen en su conformación.

  • Presentación del problema: "El derecho de los jóvenes a pertenecer a una comunidad y a que su identidad sea respetada".

  • Explicación de la importancia de los grupos sociales y culturales en la conformación de las identidades juveniles.


Fase 2: Desarrollo (80 minutos)


Sesión 1 (50 minutos)



  • División de la clase en grupos de trabajo.

  • Asignación de un caso de discriminación o exclusión basada en la identidad juvenil a cada grupo.

  • Investigación y análisis del caso asignado, identificando las causas y consecuencias de la discriminación.

  • Reflexión en grupo sobre el impacto de la discriminación en la identidad de los jóvenes y en la sociedad en general.

  • Elaboración de una propuesta de acción para promover el respeto a las identidades juveniles y prevenir la discriminación.


Sesión 2 (50 minutos)



  • Presentación de las propuestas de acción por parte de cada grupo.

  • Debate y discusión sobre las diferentes propuestas, analizando su viabilidad y efectividad.

  • Votación para seleccionar la propuesta de acción más adecuada.

  • Diseño de un plan de acción detallado para implementar la propuesta seleccionada.