El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.

Francisca Librada Serna
Ubicación curricular
Contenido El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Analiza distintos tipos de conflictos en sus espacios de convivencia, su estructura y formas de solucionarlos desde la cultura de paz como una oportunidad de crecimiento personal y social.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase:


Tema: El conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.


Asignatura: Formación cívica y ética.


Grado: Secundaria 1º.


Objetivo (PDA): Analizar distintos tipos de conflictos en sus espacios de convivencia, su estructura y formas de solucionarlos desde la cultura de paz como una oportunidad de crecimiento personal y social.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Interdisciplinariedad: Atender al problema "Por una convivencia sana en las aulas".


Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una.


Fases de cada sesión:


Sesión 1:


Inicio (10 minutos):



  • Saludo a los alumnos y breve recapitulación de la clase anterior.

  • Presentación del problema "Por una convivencia sana en las aulas" y su relación con el tema del conflicto en la convivencia humana desde la cultura de paz.


Desarrollo (35 minutos):



  • División de los alumnos en grupos de trabajo.

  • Presentación de distintos casos de conflictos en el aula y análisis en grupo de cada uno de ellos.

  • Discusión sobre las posibles causas y consecuencias de los conflictos identificados.

  • Búsqueda de soluciones desde la cultura de paz para cada caso.


Cierre (5 minutos):



  • Puesta en común de las soluciones propuestas por cada grupo.

  • Reflexión final sobre la importancia de abordar los conflictos de manera pacífica y las consecuencias positivas que esto puede tener en la convivencia escolar.


Sesión 2:


Inicio (10 minutos):



  • Breve recordatorio de la sesión anterior y de los casos de conflictos analizados.


Desarrollo (35 minutos):



  • Debate en grupo sobre las diferentes formas de solucionar conflictos desde la cultura de paz.

  • Presentación de las estrategias y técnicas más efectivas para reso