Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones
LIno Hurvina
Ubicación curricular
Contenido Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Distingue entre emociones, estados de ánimo y sentimientos como elementos que contribuyen a la construcción de relaciones afectivas inclusivas y equitativas.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Tema: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones
Objetivo: Distinguir entre emociones, estados de ánimo y sentimientos como elementos que contribuyen a la construcción de relaciones afectivas inclusivas y equitativas.
Metodología: Aprendizaje servicio
Problema interdisciplinar: Familia disfuncional y valores
Duración: 3 sesiones de 50 minutos cada una
Fases de la sesión:
Sesión 1:
Inicio:
- Dar la bienvenida a los estudiantes y crear un ambiente seguro y respetuoso.
- Realizar una actividad de calentamiento para establecer un clima positivo.
- Presentar el tema del día: Los sentimientos y su influencia en la toma de decisiones.
Desarrollo:
- Explicar la diferencia entre emociones, estados de ánimo y sentimientos.
- Realizar una lluvia de ideas en grupo sobre diferentes emociones y sentimientos que los estudiantes puedan identificar.
- Presentar ejemplos de situaciones en las que los sentimientos pueden influir en la toma de decisiones, especialmente en el ámbito de las relaciones afectivas.
- Dividir a los estudiantes en grupos pequeños y asignarles la tarea de elaborar una lista de consejos para tomar decisiones basadas en sentimientos de forma inclusiva y equitativa.
Cierre:
- Pedir a cada grupo que comparta sus consejos con el resto de la clase.
- Realizar una reflexión grupal sobre la importancia de considerar los sentimientos al tomar decisiones y cómo esto puede contribuir a construir relaciones afectivas inclusivas y equitativas.
- Asignar una tarea para la siguiente sesión: investigar sobre el impacto de la familia disfuncional en el desarrollo de valores.
Sesión 2:
Inicio:
- Repasar brevemente lo aprendido en la sesión anterior.
- Hacer