Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género

Esmeralda Villafuerte
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Planeación de clase: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género


Tema: Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.


Objetivo: Elaborar juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realizar propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.


Interdisciplinaridad: Atender el problema de la ausencia de la valoración de la diversidad.


Duración: 5 sesiones de 50 minutos cada una.


Fases de cada sesión: Inicio, Desarrollo y Cierre.


Enfoque: Inclusión y Interculturalidad crítica.


Sesión 1:
Inicio:



  • Presentar el tema y los objetivos de la clase.

  • Realizar una dinámica de integración y reflexión sobre la importancia de la igualdad sustantiva, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Desarrollo:



  • Presentar el problema: Ausencia de la valoración de la diversidad en la sociedad y en la escuela.

  • Dividir a los alumnos en grupos y asignarles una situación problemática relacionada con la ausencia de valoración de la diversidad.

  • Cada grupo deberá investigar y analizar la situación problemática desde la perspectiva de la igualdad sustantiva, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Cierre:



  • Cada grupo presentará su situación problemática y las reflexiones realizadas.

  • Realizar una lluvia de ideas en conjunto para identificar posibles propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.


Sesión 2:
Inicio:



  • Repasar las reflexiones y propuestas de la sesión