Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Rosa Flor Castro
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Explora sus posibilidades y las de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo (PDA): Explorar sus posibilidades y las de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.


Metodología: Aprendizaje Servicio


Problemática a abordar: No se relacionan muy bien


Duración: 4 sesiones de 45 minutos cada una


Enfoque: Inclusión y Pensamiento crítico


Secuencia didáctica:


Sesión 1:



  • Introducción al tema: Se inicia la clase realizando una lluvia de ideas sobre qué entienden por "relacionarse bien". Se anotarán las respuestas en la pizarra y se invitará a los alumnos a compartir experiencias personales.

  • Actividad individual: Los alumnos realizarán una reflexión escrita sobre cómo se sienten cuando se relacionan bien con los demás y cómo se sienten cuando no lo logran. También se les pedirá que piensen en situaciones en las que han sido empáticos o han mostrado empatía hacia otros.

  • Puesta en común: Se creará un espacio para que los alumnos compartan sus reflexiones y experiencias. Se fomentará el respeto y la escucha activa entre los compañeros.


Sesión 2:



  • Presentación de casos: Se presentarán diferentes casos de situaciones en las que las personas no se relacionan bien, como el bullying, la exclusión social, etc. Se invitará a los alumnos a analizar y reflexionar sobre las consecuencias de estas situaciones en el desarrollo personal y colectivo.

  • Trabajo en grupos: Los alumnos se dividirán en grupos y se les asignará un caso para analizar. Deberán identificar las posibles causas y consecuencias de la situación presentada, así como proponer soluciones o acciones que podrían llevar a cabo para mejorar la relación ent