Introducción al tema de equidad de género y diversidad de identidades

PAULINA AVILA
Ubicación curricular
Contenido Equidad de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reflexiona sobre situaciones asociadas con la diversidad de identidades y género, para proponer acciones en contra de la discriminación.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Vida saludable

Plan de clase

Sesión 1: Introducción al tema de equidad de género y diversidad de identidades


Objetivo: Reflexionar sobre situaciones asociadas con la diversidad de identidades y género, para proponer acciones en contra de la discriminación.


Duración: 45 minutos


Secuencia didáctica:



  1. Bienvenida y calentamiento (5 minutos)



    • Saludar a los estudiantes y realizar una actividad de calentamiento físico para activar el cuerpo y la mente.



  2. Introducción al tema (10 minutos)



    • Realizar una lluvia de ideas con los estudiantes sobre qué es la equidad de género y la diversidad de identidades.

    • Explicar de manera sencilla las diferencias entre identidad de género y sexualidad.

    • Presentar ejemplos que ilustren las diferentes identidades de género y orientaciones sexuales.



  3. Actividad de reflexión (15 minutos)



    • Dividir a los estudiantes en grupos pequeños.

    • Entregar a cada grupo una serie de situaciones hipotéticas relacionadas con la diversidad de identidades y género.

    • Pedir a los grupos que analicen las situaciones desde la perspectiva de la equidad de género y la discriminación.

    • Cada grupo seleccionará una situación y propondrá acciones concretas para combatir la discriminación en esa situación.



  4. Puesta en común y conclusiones (10 minutos)



    • Cada grupo compartirá sus conclusiones y acciones propuestas.

    • Promover una reflexión grupal sobre la importancia de la equidad de género y la inclusión de todas las identidades.

    • Resaltar la importancia de respetar y valorar la diversidad de identidades y orientaciones sexuales.




Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Observación participativa: Se evaluará la participación activa de los estudiantes d