Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Dalia Díaz
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo: Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 2 sesiones de 50 minutos cada una


Fases de la clase:


Inicio:



  • Saludo y breve revisión de la sesión anterior.

  • Presentación del tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

  • Motivación: Realizar una actividad en la que los alumnos compartan brevemente una situación en la que se hayan sentido diferentes a los demás y cómo se han sentido al respecto.


Desarrollo:



  • Explicación del concepto de autoconocimiento y su importancia para el desarrollo personal.

  • Realización de una actividad individual: Los alumnos deberán escribir en un papel sus ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias.

  • Formación de grupos de 4 alumnos para compartir y discutir sus respuestas.

  • Reflexión en grupo: ¿Qué descubrieron de sí mismos al realizar esta actividad?

  • Presentación de experiencias y potencialidades descubiertas por algunos alumnos.


Cierre:



  • Reflexión final: ¿Qué importancia tiene conocernos a nosotros mismos para nuestras relaciones con los demás?

  • Asignación de una tarea: Los alumnos deberán realizar una entrevista a un familiar o amigo cercano para conocer más acerca de sus experiencias, gustos, necesidades y deseos. Deberán traer los resultados para la siguiente sesión.

  • Agradecimiento y despedida.


Instrumentos de evaluación formativa:



  1. Observación participante: El maestro observará el nivel de participación y reflexión de los alumnos durante