Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

Roberto Carlos Zúñiga
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Explora sus posibilidades y las de otras personas para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Pensamiento crítico
  • Interculturalidad crítica

Plan de clase

Planeación de clase: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Objetivo: Explorar las posibilidades propias y de los demás para mostrar empatía acerca de las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1: Introducción



  • Presentar el tema "Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse" a través de una breve charla explicativa.

  • Realizar una dinámica de grupo para generar reflexión sobre las diferentes formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

  • Proporcionar ejemplos de situaciones en las que se requiere empatía para comprender las diferentes perspectivas de los demás.


Sesión 2: Aprendizaje teórico



  • Presentar conceptos clave relacionados con la empatía, el desarrollo personal y colectivo.

  • Realizar actividades de comprensión y reflexión sobre los conceptos presentados.

  • Fomentar la participación activa de los alumnos a través de preguntas y debates.


Sesión 3: Aprendizaje práctico



  • Organizar una visita a una institución local donde los alumnos puedan observar y aprender sobre diferentes realidades y situaciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo.

  • Promover la interacción y el diálogo con las personas de la institución para comprender sus experiencias y necesidades.

  • Pedir a los alumnos que reflexionen sobre lo aprendido y cómo podrían brindar apoyo a esas personas.


Sesión 4: Acción solidaria



  • Planificar y ejecutar una actividad de servicio a la comunidad relacionada con las situaciones y condiciones que inciden en el desarrollo personal y colectivo identificadas en la visita a la institución.

  • Invitar