Aprendiendo a resolver desacuerdos para construir un ambiente inclusivo y de equidad
Saray Azpeitia
Ubicación curricular
Contenido La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce los desacuerdos como oportunidades para construir un ambiente de equidad e inclusión.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Artes y experiencias estéticas
Plan de clase
Título de la clase: Aprendiendo a resolver desacuerdos para construir un ambiente inclusivo y de equidad
Nivel educativo: Preescolar 3º
Duración de la clase: 1 sesión de 45 minutos
Objetivo de aprendizaje (PDA): Reconoce los desacuerdos como oportunidades para construir un ambiente de equidad e inclusión.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas
Secuencia didáctica:
Sesión 1: "Aprendiendo a resolver desacuerdos de manera inclusiva"
Introducción (10 minutos):
- Saludo e interacción inicial con los alumnos.
- Presentación del tema: "La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad".
- Pregunta motivadora: ¿Alguna vez han tenido desacuerdos con sus amigos o compañeros de clase? ¿Cómo los han resuelto?
Desarrollo (30 minutos):
- Presentación de un cuento o canción relacionada con la resolución de desacuerdos y la importancia de la inclusión y la equidad.
- Planteamiento de un problema: Supongamos que en el aula se forman grupos para realizar una actividad y algunos alumnos no se sienten incluidos o hay desacuerdos. ¿Qué podemos hacer para resolver esta situación y construir un ambiente de equidad e inclusión para todas y todos?
- Trabajo en grupos pequeños: Los alumnos deben discutir y proponer soluciones al problema planteado. Se les proporcionan materiales y recursos para apoyar su trabajo.
- Apoyo del docente: El docente supervisa y realiza preguntas que guíen la reflexión y el pensamiento crítico de los alumnos.
- Puesta en común: Cada grupo expone sus propuestas y se realiza una discusión conjunta para llegar a un consenso sobre las mejores soluciones.
Cierre (5 minutos):
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