Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse

IRMA ARACELI VEGA
Ubicación curricular
Contenido Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de clase: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse


Tema: Formas de ser, pensar, actuar y relacionarse
Objetivo (PDA): Reconoce ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias, para favorecer el autoconocimiento y descubrimiento de nuevas potencialidades.


Metodología: Aprendizaje servicio


Duración: 5 sesiones de 45 minutos cada una


Secuencia didáctica:


Sesión 1:



  • Introducción al tema: Presentación del concepto de formas de ser, pensar, actuar y relacionarse.

  • Actividad: Los alumnos realizarán una lista de sus ideas, gustos, necesidades, posibilidades, intereses, deseos y experiencias. Posteriormente, compartirán sus respuestas en grupos pequeños.

  • Reflexión grupal: Los estudiantes discutirán sobre las diferencias y similitudes encontradas en sus respuestas. ¿Qué aprendieron sobre sí mismos y sobre sus compañeros?


Sesión 2:



  • Presentación del problema: Prácticas discriminatorias.

  • Actividad: Los alumnos formarán grupos y realizarán una lluvia de ideas sobre las prácticas discriminatorias que observan en su entorno escolar.

  • Reflexión grupal: Los estudiantes compartirán sus ideas y reflexionarán sobre las consecuencias de las prácticas discriminatorias. ¿Cómo afectan a las personas que las sufren? ¿Qué se puede hacer para prevenirlas o combatirlas?


Sesión 3:



  • Actividad práctica: Los alumnos tendrán que diseñar e implementar un proyecto de Aprendizaje servicio para abordar el problema de las prácticas discriminatorias en la escuela.

  • Reflexión grupal: Los estudiantes compartirán sus experiencias en la implementación del proyecto. ¿Qué aprendieron? ¿Cuáles fueron los resultados obtenidos?


Sesión 4:



  • Presentación de tes