Introducción al tema
Yuraí Alvarez
Ubicación curricular
Contenido Igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Elabora juicios éticos sobre problemas de injusticia y discriminación que afectan la igualdad sustantiva y realiza propuestas congruentes con el respeto a la inclusión, la interculturalidad y la perspectiva de género.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Sesión 1: Introducción al tema (45 minutos)
Objetivo de la sesión: Introducir a los alumnos en el tema de igualdad sustantiva en el marco de la interculturalidad, la inclusión y la perspectiva de género.
Desarrollo de la sesión:
- Inicio: El profesor dará la bienvenida a los alumnos y explicará brevemente el objetivo de la sesión.
- Presentación del tema: El profesor realizará una breve exposición sobre el concepto de igualdad sustantiva, resaltando su importancia en la sociedad. Se enfocará en los aspectos de interculturalidad, inclusión y perspectiva de género.
- Actividad: Los alumnos formarán grupos de trabajo y se les entregará una serie de casos o situaciones donde se presenten problemas de injusticia y discriminación relacionados con la igualdad sustantiva. Cada grupo analizará los casos y elaborará juicios éticos sobre ellos.
- Debate: Se realizará una puesta en común de los juicios éticos elaborados por cada grupo, fomentando el debate y la reflexión.
- Cierre: El profesor resumirá los puntos principales de la sesión y planteará una pregunta para reflexionar como tarea para la siguiente sesión.
Sesión 2: Análisis de situaciones reales (45 minutos)
Objetivo de la sesión: Analizar situaciones reales de injusticia y discriminación, identificando las brechas existentes en la igualdad sustantiva.
Desarrollo de la sesión:
- Inicio: El profesor repasará brevemente el tema de la sesión anterior y realizará una breve introducción al objetivo de la sesión.
- Actividad: Los alumnos formarán grupos de trabajo y se les entregarán diferentes situaciones reales de injusticia y discriminación. Cada grupo analizará las situaciones y buscará identificar las brechas exi