La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad.

Fernanda Moreno
Ubicación curricular
Contenido La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Se expresa y participa con libertad y respeto en diversas situaciones y contextos, favoreciendo una cultura de paz y la convivencia pacífica en un marco de inclusión y diversidad.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Escuela
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Igualdad de género

Plan de clase

Planeación de Clase: La cultura de paz como una forma de relacionarse con otras personas para promover la inclusión y el respeto a la diversidad en Preescolar 3º


Objetivo: Se expresa y participa con libertad y respeto en diversas situaciones y contextos, favoreciendo una cultura de paz y la convivencia pacífica en un marco de inclusión y diversidad.


Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas (ABP)


Problema: ¿Cómo promover la paz entre compañeros y celebrar la unidad y conciencia sana en el aula?


Secuencia Didáctica:


Sesión 1 (45 minutos):



  • Presentación del problema y su importancia en el aula.



  • Realización de una lluvia de ideas sobre qué es la paz y cómo se puede promover en el aula.



  • Organización en grupos pequeños para que los alumnos reflexionen sobre situaciones en las que se hayan sentido excluidos o no se haya mostrado respeto hacia su diversidad. Cada grupo deberá compartir sus experiencias.



  • Cierre de la sesión con una reflexión en grupo sobre la importancia de la inclusión y el respeto a la diversidad para promover la paz.




Sesión 2 (45 minutos):



  • Introducción de diferentes actividades y juegos que fomenten la colaboración y el trabajo en equipo, como juegos cooperativos y de resolución de conflictos.



  • Realización de una actividad práctica en la que los alumnos deben trabajar juntos para lograr un objetivo común, respetando la diversidad de ideas y habilidades de cada uno.



  • Reflexión en grupo sobre cómo se sintieron al trabajar en equipo y qué aprendieron sobre la importancia de la inclusión y el respeto.




Sesión 3 (45 minutos):



  • Presentación de diferentes tradiciones y culturas, resaltando la diversidad cultural y fomentando el respeto h