Interacción con personas de diversos contextos, que contribuyan al establecimiento de relaciones positivas y a una convivencia basada en la aceptación de la diversidad.
Clara Sandoval
Ubicación curricular
Contenido Interacción con personas de diversos contextos, que contribuyan al establecimiento de relaciones positivas y a una convivencia basada en la aceptación de la diversidad.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Interactúa con distintas personas en situaciones diversas, y establecen acuerdos para la participación, la organización y la convivencia.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Igualdad de género
Plan de clase
Planeación de clase
Tema: Interacción con personas de diversos contextos, que contribuyan al establecimiento de relaciones positivas y a una convivencia basada en la aceptación de la diversidad.
Objetivo (PDA): Interactuar con distintas personas en situaciones diversas, estableciendo acuerdos para la participación, la organización y la convivencia.
Metodología: Aprendizaje servicio.
Duración de la clase: 1 sesión de 45 minutos.
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
Introducción (5 minutos):
- Saludar a los alumnos y crear un ambiente cálido y respetuoso.
- Presentar el tema de la clase: Interacción con personas de diversos contextos.
- Explicar la importancia de establecer relaciones positivas y una convivencia basada en la aceptación de la diversidad.
Actividad inicial (10 minutos):
- Realizar una lluvia de ideas con los alumnos sobre los diferentes contextos en los que interactúan (familia, escuela, comunidad).
- Preguntar a los alumnos cómo se sienten al interactuar con personas de diferentes contextos y anotar las respuestas en el pizarrón.
Desarrollo de la actividad principal (25 minutos):
- Dividir a los alumnos en grupos pequeños y asignarles una situación de interacción con personas de diversos contextos (ejemplo: jugar en el parque con niños desconocidos, hablar con un adulto en el mercado, etc.).
- Pedir a cada grupo que discuta y establezca acuerdos para dicha situación, teniendo en cuenta la participación, la organización y la convivencia.
- Brindar apoyo y supervisar el trabajo de los grupos.
- Al finalizar, invitar a un representante de cada grupo a compartir los acuerdos establecidos.
Reflexión y cierre (5 minutos):