Herramientas, máquinas e instrumentos como extensión corporal en la satisfacción continua de intereses y necesidades humanas

Chuy Naranjo
Ubicación curricular
Contenido Herramientas, máquinas e instrumentos, como extensión corporal, en la satisfacción continua de intereses y necesidades humanas.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Amplía sus posibilidades corporales por medio del conocimiento y habilidades en el manejo de herramientas, máquinas, instrumentos y formas de organización en procesos técnicos comunitarios, para favorecer la inclusión y la sustentabilidad.
Metodología Aprendizaje servicio
Escenario Aula
Ejes Articuladores
  • Inclusión
  • Pensamiento crítico

Plan de clase

Planeación de clase: Herramientas, máquinas e instrumentos como extensión corporal en la satisfacción continua de intereses y necesidades humanas


Grado: Secundaria 3º
Tema: Herramientas, máquinas e instrumentos como extensión corporal en la satisfacción continua de intereses y necesidades humanas
Objetivo (PDA): Amplía sus posibilidades corporales por medio del conocimiento y habilidades en el manejo de herramientas, máquinas, instrumentos y formas de organización en procesos técnicos comunitarios, para favorecer la inclusión y la sustentabilidad.


Metodología: Aprendizaje servicio


Sesión 1 (45 minutos):



  • Presentación del tema y objetivo de la clase.

  • Realización de una lluvia de ideas sobre las herramientas que los alumnos conocen y su importancia en la satisfacción de necesidades humanas.

  • Formación de equipos de trabajo.

  • Investigación en línea sobre diferentes tipos de herramientas, máquinas e instrumentos y su uso en la comunidad.

  • Planteamiento de una posible acción de servicio relacionada con el uso de herramientas.


Sesión 2 (45 minutos):



  • Revisión de la investigación realizada en la sesión anterior.

  • Reflexión sobre la importancia de las herramientas en la inclusión y la sustentabilidad.

  • Diseño de un plan de acción para implementar la acción de servicio propuesta.

  • Asignación de tareas y responsabilidades dentro de cada equipo.


Sesión 3 (45 minutos):



  • Ejecución de la acción de servicio propuesta.

  • Uso de herramientas, máquinas e instrumentos para llevar a cabo la acción.

  • Reflexión sobre las habilidades y conocimientos adquiridos durante la ejecución de la acción.


Sesión 4 (45 minutos):



  • Análisis de la experiencia de servicio.

  • Discusión sobre