Relaciones de proporcionalidad
Fernanda Hernandez
Ubicación curricular
Contenido Relaciones de proporcionalidad
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Resuelve situaciones problemáticas vinculadas a diferentes contextos que implican comparar razones expresadas con dos números naturales.
Metodología Aprendizaje por indagación
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Pensamiento crítico
Plan de clase
Sesión 1:
Objetivo: Los estudiantes serán capaces de identificar y comparar proporciones en situaciones problemáticas vinculadas a diferentes contextos.
Tiempo estimado: 45 minutos
Actividades:
Inicio (10 minutos):
- Presentar a los estudiantes el problema de la falta de identificación de proporciones de pares de objetos.
- Plantear preguntas que los guíen a reflexionar sobre la importancia de identificar proporciones y cómo se relacionan con diferentes situaciones cotidianas.
Desarrollo (25 minutos):
- Organizar a los estudiantes en grupos pequeños y entregarles diferentes situaciones problemáticas relacionadas con proporciones.
- Los estudiantes deberán trabajar en equipo para identificar las proporciones presentes en cada situación.
- Fomentar la discusión y el intercambio de ideas entre los miembros de cada grupo.
- Brindar apoyo y guía a los estudiantes según sea necesario.
Cierre (10 minutos):
- Pedir a cada grupo que comparta sus conclusiones y las proporciones identificadas en las situaciones problemáticas.
- Resaltar la importancia de identificar proporciones en diferentes contextos y cómo esto nos ayuda a resolver problemas de manera eficiente.
- Asignar una tarea para la próxima sesión: Cada estudiante debe encontrar y traer a clase una situación problemática que involucre proporciones.
Sesión 2:
Objetivo: Los estudiantes serán capaces de resolver situaciones problemáticas vinculadas a diferentes contextos que implican comparar razones expresadas con dos números naturales.
Tiempo estimado: 45 minutos
Actividades:
- Inicio (10 minutos):
- Repasar brevemente la sesión anterior y las proporciones identificadas po