Relaciones de poder y lucha por los derechos de grupos históricamente discriminados o subrepresentados.
Aniceto Rocha
Ubicación curricular
Contenido Relaciones de poder y lucha por los derechos de grupos históricamente discriminados o subrepresentados.
Proceso de Desarrollo de Aprendizaje (PDA) Identifica las problemáticas de violencia hacia pueblos originarios, afrodescendientes, migrantes y comunidad LGBTTTQ+ en distintos procesos históricos.
Metodología Aprendizaje Basado en Problemas
Escenario Aula
Ejes Articuladores
- Inclusión
- Interculturalidad crítica
Plan de clase
Planeación de clase:
Tema: Relaciones de poder y lucha por los derechos de grupos históricamente discriminados o subrepresentados.
Objetivo (PDA): Identifica las problemáticas de violencia hacia pueblos originarios, afrodescendientes, migrantes y comunidad LGBTTTQ+ en distintos procesos históricos.
Metodología: Aprendizaje Basado en Problemas.
Duración: 8 sesiones de 45 minutos cada una.
Secuencia didáctica:
Sesión 1:
- Presentación del tema y los objetivos de la clase.
- Realizar una actividad inicial donde se les pida a los alumnos que identifiquen ejemplos de discriminación en la sociedad actual.
- Introducción a la problemática de violencia hacia los grupos históricamente discriminados.
- Asignación de equipos de trabajo para el desarrollo del problema central.
Sesión 2:
- Los equipos de trabajo investigarán sobre los distintos grupos discriminados y subrepresentados en la historia.
- Cada equipo deberá identificar los procesos históricos en los que se evidenció la discriminación hacia esos grupos.
- Los equipos deberán buscar información sobre las problemáticas de violencia que han enfrentado y cómo han luchado por sus derechos.
Sesión 3:
- Los equipos presentarán sus investigaciones al resto de la clase.
- Se realizará una lluvia de ideas para identificar las similitudes y diferencias entre las problemáticas de los distintos grupos.
- Discusión en grupo sobre las causas de la discriminación y la violencia hacia estos grupos.
Sesión 4:
- Los equipos de trabajo deberán identificar casos específicos de violencia hacia los grupos discriminados en procesos históricos concretos.
- Cada equipo elegirá un caso y realizará un análisis detallado de la situación.
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